KOTA KINABALU (16 janvier): L’Association des employeurs de Sabah (SEA) soutient fermement la création du Conseil consultatif du travail de Sabah proposé par le vice-ministre des Ressources humaines Mustapha Sakmud.
SEA réclame la mise en place d’un tel conseil depuis de nombreuses années, car Sabah n’a pas de ministère des ressources humaines dédié pour agir comme une plate-forme de collecte de données et de commentaires, recommander une politique conforme à la situation de l’État et permettre le gouvernement, les employeurs et les employés à interagir de manière inclusive, conformément au principe tripartite.
Le chiffre d’emploi de Sabah est le deuxième plus important du pays, avec près de 1,9 million de personnes employées dans tous les secteurs. Cela équivaut à environ 13 % du nombre total de personnes employées pour la Malaisie, malgré une contribution au PIB inférieure à 6 %.
De toute évidence, l’État est toujours dominé par les industries à forte intensité de main-d’œuvre telles que la plantation et les services, qui ont mal performé depuis l’époque de la pandémie, Sabah ayant désormais le taux de chômage le plus élevé du pays de 9,1 %, soit près de 190 000 chômeurs.
Maintenant que le pays connaît une reprise économique et que l’État attire activement les investisseurs internationaux et nationaux, le besoin de solutions liées au travail pour satisfaire la croissance des secteurs pétrolier et gazier et manufacturier est pertinent.
La SEA prévoit que le Conseil consultatif du travail de Sabah traitera de multiples problèmes de ressources humaines ; assurer la conformité des employeurs, contrôler les coûts de main-d’œuvre, augmenter le revenu des travailleurs en faisant correspondre les compétences réelles aux besoins de l’industrie pour augmenter la productivité, accélérer la reprise économique avec plus de possibilités d’emploi.
Le conseil servira de plate-forme pour délibérer sur les politiques ou les lois, la situation unique de Sabah étant prise en considération au lieu d’adopter souvent les mesures de verrouillage du stock et du baril de la Malaisie péninsulaire, un exemple étant les modifications imminentes de la loi sur l’emploi sans tenir compte de la difficulté économique de Sabah à adopter. certains des changements.
SEA exhorte le gouvernement de l’État à mettre en place le conseil sans délai, avec le premier point à son ordre du jour pour examiner les amendements à la loi sur l’emploi, moins l’adoption textuelle invariable.
Mustapha a déclaré que le Conseil consultatif du travail de Sabah proposé vise à garantir que toutes les lois du travail existantes puissent être mises en œuvre plus efficacement.
Il a déclaré que le conseil consultatif en était encore au stade de la proposition initiale, mais qu’il était convaincu qu’il réussirait, afin d’assurer un développement économique équilibré à Sabah.
Reference :
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